Vorm de basis voor een gezonde werkomgeving.
Goed HR-beleid maakt het verschil tussen een drukke kantoorroutine en een organisatie die echt vooruitkomt. Maar wie heeft tijd om alles vanaf de zijlijn te regelen? Wij bieden HR-advies voor het MKB - strategisch, op interim-basis of allebei.
Benut al het potentieel van je mensen.
Onderzoek de tevredenheid van jouw werknemers.
Werk zo duurzaam en snel mogelijk.
Kom bij elkaar om onderwerpen te bespreken en van elkaar te leren.
HR-beleid
Goed HR-beleid is belangrijk voor je bedrijf om allerlei redenen. Het helpt je organisatie strategische doelen te bereiken, draagt bij aan het werven, ontwikkelen en houden van personeel. En vormt de basis voor een gezonde werkomgeving. Zodat jouw mensen zo goed en efficiënt mogelijk kunnen werken! Hulp nodig met alles of een onderdeel? Onze specialisten helpen!
Advies van Vitalr op gebied van HR
We adviseren en helpen werkgevers en HR-professionals met HR-beleid, ook op interim-basis. Van het opzetten van een afdeling tot advies over bepaalde onderwerpen. We zorgen voor inzicht en kijken naar de kansen en risico’s van jouw personeel. We maken pijnpunten zichtbaar, maar ook de zaken die hartstikke goed gaan. Samen creëren we een sterk HR-beleid, benutten we al het potentieel van je mensen en werken aan gezond werkgeverschap.
Medewerkerstevredenheids-onderzoek
Door de krappe arbeidsmarkt is het lastig om personeel bij je te houden én aan te trekken. Maar waarom vertrekken ze of kiezen ze voor jou als werkgever? Mensen hechten zich aan een werkplek waar ze blij van worden. En dat zit in collegialiteit, waardering, goede prestaties, groeikansen, stijl van leidinggeven en betekenisvol werken.
Met een medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) van Vitalr vraag je uit en breng je in kaart hoe jouw mensen in de organisatie staan!
Verzuim
Gezonde en blije mensen. Als werkgever wil je natuurlijk dat je personeel fit en met plezier aan het werk is. Maar uitval is niet altijd te voorkomen. Denk aan ziekte of een ongeluk. Werkgevers hebben dan de plicht en taak om werknemers terug naar werk te begeleiden. Zo duurzaam en snel mogelijk. Vitalr helpt!